Выдается свидетельство о профессии
Согласно статье 60 ФЗ №273 «Об образовании в Российской Федерации», профессиональное обучение подтверждается свидетельством о профессии рабочего «Составитель», удостоверением и выпиской из протокола обучения. Документы подтверждают получение квалификации и присвоение квалификационного разряда, класса, категории.
Документ подтверждает получение квалификационного разряда согласно Профстандартам Минтруда РФ на 2022г. и ФЗ №273 и дает допуск к выполнению работ в организациях РФ.
Получить удостоверение (корочки) «Составитель»
Удостоверение (корочки) по рабочей специальности, подтверждающее получение образования, выдается специалистам, которые отучились на курсах переподготовки и обучения для повышения разряда и успешно прошли аттестацию. Документ выдается вместе со свидетельством и после проверки знаний для указания разряда.
Лицензия Министерства Образования
ЦПО «Обучение Просто» (ООО УЦ «ПрофПроект») работает на основании Лицензия № Л035-01298-77/00180081 от 01.12.2021, выдана Департаментом образования и науки города Москвы (Приказ от 01.12.2021 № 1140Л).
Проверить лицензиюВыписка из протокола обучения
В результате обучения выдается выписка из протокола заседания аттестационной комиссии с целью подтверждения соответствия занимаемой должности. Содержит данные аттестационной комиссии и сведения об учащихся.
Скачайте шаблон заявления на обучение по рабочим специальностям. Укажите персональные данные учащихся. Если возникнут вопросы, пожалуйста, свяжитесь с менеджерами компании.
Для подачи заявления, необходимо указать ФИО учащегося в дательном падеже. Если у Вас возникли сомнения в корректности склоняя, скачайте нашу памятку, в ней подробно описаны особенности склонения мужских и женских имен и фамилий.
Как пройти обучение
Преимущества обучения
Безопасные варианты оплаты
Курсы для повышения разряда и квалификации «Составитель»
Удостоверение (корочки) «Составитель» в Москве
Составитель — рабочий, который занимается приготовлением, смешиванием, компоновкой и распределением различных материалов, веществ или компонентов в зависимости от специфики производства. В зависимости от отрасли, он может работать с химическими растворами, пищевыми продуктами, строительными смесями и т.д.
Обучение на составителя — возможность получить первую профессию или сменить направление деятельности. Вне зависимости от выбранной отрасли, она требует точности и знания технологии процесса, так как соответствие компонентов влияет на качество конечного продукта или успешность производственной операции, а также соблюдения требований безопасности, соблюдения рецептур, устройства и принципа действия оборудования, режимов подготовки масс, смесей, растворов.
Курсы обучения на составителя разработаны в соответствии с требованиями к знаниями и функциям рабочего в конкретной области. Слушатели могут изучать правила смешивания химических компонентов для создания различных покрытий, составление пропорций, доведение составов для необходимой консистенции, требования к точности взвешивания и распределения ингредиентов, используемых в производстве продуктов питания, фармацевтической продукции, моющих средств, присадок для промышленных процессов.
После обучения на составителя слушатели будут знать:
- особенности технологии производства, принципы приготовления и смешивания компонентов, работы с различными материалами;
- назначение смесей в зависимости от вида изделия, рецептуру и нормы расхода ингредиентов;
- правила эксплуатации мешалок, дозаторов, весов, печей, гомогенизаторов, средств автоматики и другого оборудования, используемого в процессе приготовления и замеса;
- специфику чтения рецептур и технологических карт, контроля веса, пропорций и консистенции смеси для обеспечения должного качества конечного продукта;
- требования безопасности на производстве для предотвращения аварийных ситуаций, использование средства индивидуальной защиты при работе с опасными веществами;
- ведение учета использованных материалов, оформление отчетов и контрольных карт, накладных отвесов.
Составители со свидетельством о профессии востребованы на производствах разного профиля. Они могут работать в химической, пищевой, фармацевтической, табачной промышленности, на заводах по изготовлению огнеупоров, резиновых смесей, текстиля, переработки пера и пуха. Помимо этого, рабочие нужны в транспортной отрасли: например, на железной дороге для составления поездов. Профессия подразумевает наличие разрядов, при повышении которых можно претендовать на более хорошую зарплату.
Дистанционное (онлайн) обучение в Москве
Обучение «Составитель» предусмотрено в удобных форматах: дистанционно (онлайн), либо очно с прохождением практики. Подготовка к получению новой профессии и возможность переквалификации доступны всем желающим. Для записи на курс необходимо заполнить заявку и предоставить ряд документов. Зачисление происходит после оплаты и подписания договора на оказание образовательных услуг. Наличие свободных мест в группах для прохождения очного обучения необходимо уточнять у менеджеров центра.
Для подачи заявки на обучение необходимо предоставить документы:
- Заполненная заявка на дистанционное обучение, чтобы начать учиться
- Копия или фото паспорта
- СНИЛС
- Реквизиты (при оплате от юр лица)
- Фото для удостоверения (желательно на светлом однотонном фоне)
По результатам обучения высылается скан документов об образовании на указанные контакты учащихся. Доставка оригиналов осуществляется почтой России за счет учебного центра. Также забрать оригиналы можно в офисах компании. Возможна ускоренная отправка курьерскими службами (оплачивается отдельно).
Нет. Если у вас нет профессионального образования, то нужны курсы профессионального обучения.
Переподготовку проходят выпускники колледжей и других среднеспециальных и высших учебных заведений, которые хотят получить новую профессию. Также они могут понадобиться после длительного, более 5 лет, перерыва в работе по специальности.
Сейчас постоянно меняются технологии, материалы, оборудование, техническая и нормативная документация. Чтобы профессиональные компетенции рабочего всегда соответствовали действующим требованиям, введены курсы повышения квалификации. В зависимости от конкретной специальности, их прохождение может быть обязательным с частотой раз 1, 3 или 5 лет.
Также повышать квалификацию необходимо для профессионального роста, повышения разрядов.
Дистанционное обучение подразумевает новый формат образования, ставший возможным с распространением интернета и сделавший более доступным и удобным получение профессий. По сути оно близко к очному, так как материал рассказывают преподаватели, они же отвечают на вопросы и консультируют слушателей. При заочном обучении студент изучает материал самостоятельно.
Ст. 16 Закона об образовании 273-ФЗ приравнивает дистанционное образование к очному.
- Дипломы и аттестаты государственного образца выдают только школы, колледжи и вузы, после того как человек получает среднее или высшее образование.
- Удостоверения, свидетельства и дипломы установленного образца выдают остальные учебные заведения, работающие в сфере дополнительного профессионального образования.
Согласно ст. 60 закона 273-ФЗ все перечисленные документы удостоверяют право соискателя на выполнение профессиональных обязанностей по указанной в них специальности.
Мы внимательно следим за ценами на рынке услуг дополнительного профессионального образования и стараемся предлагать слушателям лучшие условия по соотношению цены и качества.
Если условия какой-то образовательной компании показались вам очень заманчивыми, возможно, вам встретились мошенники. Что должно насторожить, и как убедиться, что вас не пытаются обмануть?
- Заниженная цена курсов.
Стоимость обучения складывается из оплаты работы педагогов, методистов, администрации Учебного центра. То есть она не может быть ниже определенной суммы. Поэтому цены по рынку примерно одинаковы. Предложить слишком низкую стоимость могут только мошенники.
- Для оплаты прислали реквизиты частного лица или номер карты.
Получить лицензию Министерства образования может только ИП или юрлицо. Реквизиты, указанные в лицензии, должны совпадать с теми, на которые предложено перевести деньги. Любые несовпадения – признак мошенничества.
- Внезапно потребовали доплатить.
Сумма оказания услуги указывается в договоре. После его заключения доплаты, тем более с угрозой расторжения договора, неправомерны.
Гарантия даже не одна, а несколько:
- Лицензия, выданная Министерством образования, подтверждает, что у Учебного центра есть права и необходимые ресурсы для разработки программ и ведения образовательной деятельности.
- Договор, заключаемый между слушателем и Учебным центром, содержащий все условия работы, является документом, на основании которого при неисполнении обязательств, можно обращаться в суд.
- Деловая репутация Учебного центра, который работает на рынке дополнительного профессионального образования и заинтересован в только хороших отзывах о своей работе от слушателей и их работодателей. Поэтому при возникновении любых спорных ситуаций руководители Учебного центра принимают сторону слушателей и всегда идут им навстречу.
- Закон о защите прав потребителей, за исполнением которого следит Роспотребнадзор и государственные структуры.
Как и любой документ об образовании, удостоверение бессрочно. Однако считается, что через некоторое время навыки утрачиваются, а знания устаревают.
Если не работать по специальности какое-то время, обычно 3-5 лет, для трудоустройства рекомендуют пройти курсы повышения квалификации, чтобы освежить знания. Для некоторых специальностей такие курсы обязательны даже для работающих специалистов, которые учатся каждый год, три или пять.
Под продлением удостоверения также иногда подразумевают повышение разряда. Однако на срок действия документа разряд никак не влияет.
Нет. Дистанционный формат обучения предполагает полностью удаленный формат взаимодействия. После окончания курса вы получите отсканированную копию документов на электронный адрес. Чуть позже Почта России доставит оригиналы на указанный при заключении договора почтовый адрес.
Статья 60 27-ФЗ от 29.12.2012 определяет выдаваемое после окончания курсов Свидетельство о профессии как документ, подтверждающий получение профессии рабочего, а также присвоение разряда, класса или категории.
Диплом об окончании колледжа или вуза может потребоваться в некоторых случаях для подтверждения среднего или высшего профессионального образования.
Да, можно. К сожалению, не все специальности доступны после 9 классов. Кроме того, для получения высшего разряда в дальнейшем может понадобиться окончить среднеспециальное учебное заведение.
Чтобы подобрать подходящую профессию, свяжитесь с менеджером.
Да, у нас есть налаженные связи с российскими предприятиями в разных регионах, которые охотно принимают на работу наших выпускников. Свяжитесь с менеджером, он расскажет, как получить помощь в трудоустройстве на «Составитель», и есть ли вакансии по вашей специальности.
Проверить наличие удостоверения в реестре может работодатель, рабочий или любое заинтересованное лицо. Доступно два способа проверки:
- Запрос в учебный центр, выдавший удостоверение, через форму на сайте или напрямую.
- На сайте единого реестра Министерства образования (ФРДО) в разделе «Профессиональное обучение» по названию учебного центра и данным из выданного по окончании курса свидетельства.
Чтобы присвоить более высокий разряд, требуются документы:
- Трудовая книжка с соответствующей записью или действующее удостоверение.
- Фотография на светлом фоне.
- Скан паспорта.
- Почтовый адрес, на который будет отправлен оригинал удостоверения с повышенным разрядом.
Лицензия на работу в области дополнительного профессионального образования нам выдана Министерством образования. Проверить это можно на официальном сайте Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки.
Да, конечно. Дистанционно учиться можно в свободное время в удобном режиме. Работа и учеба мешать друг другу не будут.
- Если вы планируете расти в своей профессии или расширить круг выполняемых обязанностей, то вам подойдут курсы повышения квалификации.
- Если вы хотите сменить профессию, то вам нужны курсы профессиональной переподготовки.
- Если вы занимаетесь неквалифицированным трудом и у вас только школьное образование, то вам лучше выбрать курсы профессионального обучения.
Да, конечно. Программа курса подготовлена так, чтобы дать выпускнику все необходимые знания и компетенции для выполнения профессиональных обязанностей.
Безопасность ваших денег гарантирует Закон о защите прав потребителей. Перед оплатой заключается Договор, который является гарантом выполнения обязательств.
Схемы оплаты две:
- 100% предоплата после заключения договора, направляемая на расчетный счет Учебного центра.
- При заключении договора предоплата в размере процента от стоимости курса (для уточнения точной суммы предоплаты обратитесь к менеджеру). Доплата в отделении Почты России при получении документов об образовании.
Это разные понятия, нужные работодателю, руководителю или бухгалтеру для оценки компетенции сотрудника и начисления заработной платы.
Профессиональное обучение влияет только на разряд, который указывает уровень квалификации, способность выполнять определенные обязанности согласно справочнику ЕТКС.
Проверка знаний важна для гарантии безопасности, соответствия установленным стандартам, поддержания профессиональной компетенции, улучшения производительности и адаптации к инновациям. Такой подход способствует поддержанию высокого уровня профессионализма, обеспечивая безопасность и высокую производительность на рабочем месте.
Согласно Федеральному закону РФ от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», после успешного прохождения обучения и квалификационного экзамена рабочему присваивается определенный разряд, класс или категория, что подтверждается выдачей свидетельства о профессии. Также, Приказ Минобрнауки России от 18 апреля 2013 года № 292 регламентирует организацию профессионального обучения.
С введением закона «Об образовании» с 1 сентября 2013 года для подтверждения профессиональных квалификаций требуется наличие свидетельства о профессии. Если удостоверение о профессии было выдано до этой даты, оно все еще может служить доказательством обучения. Однако для тех, кто прошел обучение после вступления закона в силу, необходимо свидетельство, подтверждающее их квалификацию для приема на работу.
Свидетельство о профессии рабочего выдается лицам, успешно завершившим профессионально-образовательную программу и прошедшим итоговую аттестацию. Решение о выдаче свидетельства принимается аттестационной комиссией. Выдача свидетельства, сопровождаемого приложением, осуществляется не позднее чем в течение 10 дней после оформления приказа о выпуске учащегося.
Свидетельство по рабочей специальности, подобно диплому, подтверждает право его обладателя на осуществление профессиональной деятельности в соответствии с указанной в документе специализацией. Оно также устанавливает квалификационный разряд и должность, на которые может претендовать владелец свидетельства. Благодаря этому документу его владелец может претендовать на трудоустройство в соответствующую должность как в частных, так и в государственных организациях в выбранной области.
Для повышения квалификации по рабочей специальности необходимо пройти профессиональное обучение, продолжительностью от 80 до 320 академических часов. Возможность повышения разряда предоставляется каждые два года, хотя в некоторых случаях этот период может сокращаться до одного года.
Да, это возможно. Наши образовательные программы предназначены как для новичков, так и для опытных специалистов, уже обладающих квалификационным разрядом.
Официальный документ, подтверждающий квалификацию в выбранной рабочей специальности — это свидетельство. Оно выдается по итогам успешного прохождения обучения и признается работодателями по всей России. В обиходе этот документ часто называют «сертификатом», но правильное его название — свидетельство о профессии.
Допуск к выполнению профессиональной деятельности работник получает после успешного завершения обучения, в результате которого ему выдаются необходимые документы: свидетельство и удостоверение (корочка).
Оценка квалификации рабочего специалиста представляет собой процесс проверки его профессиональных навыков и соответствия занимаемой должности. Этот процесс предназначен для анализа уровня знаний, умений и компетенций, необходимых для эффективного выполнения своих обязанностей. В рамках аттестации специалист проходит различные тесты, экзамены и практические задания, направленные на оценку его компетентности.
Основная цель аттестации — подтвердить квалификацию сотрудника и обеспечить безопасность на рабочем месте. Важным элементом этого процесса является проверка знаний по технике безопасности и охране труда, так как это напрямую влияет на здоровье и жизнь работников.
Аттестация «Составитель» может проводиться регулярно, например, раз в несколько лет, или по мере необходимости — при смене должности работника или внедрении новых технологий и методов работы. Результаты аттестации позволяют работодателю принимать обоснованные решения о подтверждении квалификации, необходимости дополнительного обучения или пересмотре должностных обязанностей сотрудника.
Да, любой человек может пройти переобучение и получить новую рабочую профессию, независимо от уже имеющейся специализации. Обучение проходит на базе среднего образования. Практический опыт, приобретаемый во время курса, способствует более глубокому освоению новой специальности и увеличивает шансы успешного трудоустройства.
Допуск к работе — это процесс, который проверяет готовность работника к выполнению своих обязанностей. Он включает в себя медосмотры, обучение по технике безопасности и инструктажи. Это похоже на получение водительских прав — нужно пройти обучение и доказать свою готовность.
Разрешение к работе — это конкретное разрешение на выполнение определенной задачи в конкретном месте и времени. Например, наряд-допуск на проведение опасных работ, где указаны условия и меры безопасности. Это аналогично получению разрешения на проведение определенного мероприятия — необходимо убедиться, что все условия безопасности соблюдены.
Проверка знаний по рабочей специалисти «Составитель» может быть разной: ежегодной, повторной и внеочередной.
Ежегодная проверка знаний осуществляется регулярно, раз в год, и направлена на подтверждение актуальности и достаточности профессиональных знаний и навыков сотрудников. Она способствует поддержанию высокого уровня квалификации и гарантирует соблюдение стандартов безопасности и качества на рабочем месте.
Повторная проверка знаний проводится в случае, если работник не прошел предыдущую проверку или показал недостаточный уровень знаний. Она организуется после дополнительного обучения или инструктажа и предоставляет работнику возможность улучшить свои результаты и подтвердить свою квалификацию.
Внеочередная проверка знаний осуществляется в особых случаях, таких как изменения в законодательстве, внедрение новых технологий или оборудования, а также после производственных инцидентов. Она позволяет оперативно оценить готовность работников к работе в новых условиях и обеспечить соответствие всем требованиям безопасности и качества.